Der wirksamste Hebel für die Entfaltung gesunder Haltungen in einer Organisation sind die Führungskräfte. Die direkte Führungskraft besitzt die unmittelbarste Wirkung auf die Gesundheit und Leistungsentfaltung der Mitarbeitenden. Sie setzen die Rahmenbedingungen, durch die Bindungen und Entfaltungsmöglichkeiten entstehen, die wiederum wichtige Voraussetzungen für gesunde und nachhaltige Leistungsfähigkeit sind.
Wir bieten Ihnen Maßnahmen (Vorträge, Workshops, Seminare, Coaching) zu Themen wie:
- Gesunde Selbstführung, die gesunde Führungskraft
- Gesundes Selbst- und Zeitmanagement, professionelle Langsamkeit, gehirngerechte Arbeitsgestaltung
- Gesund führen im Sandwich
- Einführung und Moderation kollegialer Fallberatung
- Mitarbeitende gesund führen
- Gesundheitsorientierte Kommunikation für Führungskräfte
- Gesundheits- und leistungsfördernde Beziehungen im eigenen Team managen
- Gesundheitsförderung in Veränderungen und Restrukturierungen
Hier einige Formatbeispiele:
- Führungskräftecoaching
- Führung und Gesundheit, die gesunde Führungskraft
- Gesunde Führung - und das im Krankenhaus
- Gesunde Führungskommunikation
- Kollegiale Fallberatung unterstützt die gesunde Führungskraft
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